Freemie brystpumpe gjennomgang
Barns Helse / 2023
For noen år tilbake, etter å ha tilbrakt mange kjedelige arbeids uker med å gå gjennom den samme rutinen i rammen av det lille arbeidsområdet mitt, skjedde det noe spennende - kjæresten min og den gamle tiden splittet nesten samtidig som den nye kollegaens forhold til kjæresten hans traff skidene. Mens vi tilbrakte de første ukene av hans ansettelse der, praktisk talt å ignorere hverandre med mindre annet var nødvendig, hadde vi plutselig mye til felles, noe vi oppdaget under delte lunsjpauser som til slutt førte til sent på kvelden tekstøkter.
Og vel, du kan gjette resten.
Og så kan du gjette resten etter det, fordi rebounds sjelden er en langsiktig løsning for to 20-ødelagte hjerter.
Men jeg går bort.
Jeg dablet i en romantikk på en arbeidsplass, noe jeg aldri før hadde opplevd eller engang vurdert. Tross alt, er det virkelig en god idé å koble til en kollega (eller enda mer risqué — sjefen din eller noen du har myndighet over på jobben)?
Etter min erfaring var det bare det - en opplevelse uten varig innvirkning annet enn den ekstreme klosset ved å jobbe side om side når ting ikke gikk ut.
Fortsatt, skann gjennom Reddit eller noe jenteblad, så finner du at jeg ikke er den eneste som har en forelskelse på jobben. Det er ganske vanlig - du tilbringer mye tid med menneskene du jobber med, ofte mer tid enn du til og med tilbringer med din egen familie og venner utenfor jobben.
Hvorvidt det er en god idé å forfølge din forelskelse på jobben, avhenger helt av din egen unike situasjon.
Her er hva jeg lærte under min korte periode som fôr til kontordrama om å håndtere min forelskelse på jobben.
Jeg kan ikke understreke dette nok. Først og fremst, være kul. En av de mest irriterende delene av å ha en forelskelse, i tillegg til oppstemthet blandet med elendighet, er den delen hvor du ikke kan stramme sammen en sammenhengende setning mens du er i denne personens nærvær, fordi alt du kan tenke på er hvordan kragen på skjorten deres sitter stivt mot kragebeinet.
Så hvis du ikke har noe av substans eller verdi å si når du er rundt dem, si ingenting. Det hjelper deg med å hindre dumme sider som vil holde deg oppe hele natten og tenke: 'Hvorfor vil jeg si det?' Hvis du tror du kan takle noe verbalt samspill her er noen ideer for å bryte isen (disse vil nok fungere bra for å bli kjent med en mannlig kollega også).
Det bryr meg ikke om du serverer pommes frites på en gjennomkjøring eller holder presentasjoner til selskapets administrerende direktør - gjør deg selv en tjeneste og vær profesjonell. De fleste selskaper, store eller små, har retningslinjer for dating på arbeidsplassen. Forsikre deg om at du forstår dem og følger dem, spesielt hvis denne forelskelsen ikke er på lik linje i selskapet.
Å være i pseudokjærlighet med noen forårsaker en slags magnetiske fenomener der albuene dine alltid ser ut til å støte på hverandre, og du er magisk på samme kontor samtidig, hver eneste gang.
Stopp det.
Ikke bare er det alltid å være nær hverandre på jobben og mate vibber (enten ekte eller forestilt), det er også en fin måte å bli misunnelig på når personen plutselig ikke er i samme rom og må samhandle med en annen kollega, fordi, vel, du er på jobb.
Bare fordi du er forelsket, betyr det ikke at det er gjengjeldt. I følge CNBC, rapporterer en femtedel av amerikanerne at de har opplevd seksuell trakassering på arbeidsplassen. Og selv om fremskrittene dine kan virke uskadelige for deg, er det ikke sikkert at følelsen er gjensidig. Når det gjelder forelskelse på jobben, antar du at den andre ikke er interessert.
Når det gjelder forelskelse på jobben, antar du at den andre ikke er interessert.
Jeg mener la oss bare komme i gang her. Forutsatt at jobben er forelsket gjør ikke det som om du er tilbake er det trygge budet - men hva om de faktisk føler noe for deg? Her er noen tegn på at kollegaen din også kan være forelsket i deg!
Alternativt, og dessverre, vil arbeidsklemmer ikke alltid like deg tilbake. Slik vet jeg det - fordi jeg i mange år i mitt forrige selskap hadde en eller to kolleger som feiltolket min vennlighet og vilje til å hjelpe til som flørt.
Husk, bare fordi noen er snille mot deg, betyr ikke det at de vil treffe deg.
Husk, bare fordi noen er snille mot deg, betyr ikke det at de vil treffe deg.
Hva er ordtaket? Noe som 'De kaller det en forelskelse fordi det gjør vondt' - vel, det er sant. Knusing er den uklare saken mellom interesse og gjensidig kjærlighet. Kantene er uklare og udefinerte; Hvem liker hvem her og er det noe som virkelig vil skje? Eller enda viktigere, burde det? Hvis noen av dere er gift eller i et ellers engasjert forhold, er svaret enkelt: nei.
Enten du har hentet klare svar om følelsene dine og deres, er det fremdeles vanskeligheter med hvordan du kan lette spenningen ved å ha følelser for en kollega.
Noe du bør spørre deg selv er om du liker denne personen fordi du kobler deg på et dypt og intimt følelsesmessig nivå, har felles interesser og deler kjerneverdier, eller hvis det å være rundt dem 40 timer hver uke nettopp har gjort det veldig praktisk å utvikle følelser for dem .
For meg fant jeg ut at mens jeg likte den tiden vi var sammen, hadde jeg heller ikke mange venner eller forbindelser utenfor jobben, og kanskje vår felles interesse for hverandre sa mer om vårt ensomhetsnivå på den tiden i vår lever enn det gjorde om noen ekte forbindelse. Sannferdig, hvis vi hadde møtt utenfor en relativt kjedelig arbeidsinnstilling, er jeg ikke sikker på at vi i det hele tatt hadde tatt et blikk på hverandre.
Kanskje sa vår gjensidige interesse for hverandre mer om vårt ensomhetsnivå på den tiden i våre liv enn om noen ekte forbindelse.
Hvis du har hatt dype følelser for denne personen en stund nå, og de fremdeles virker usikre på sine egne følelser, kan du ta et skritt tilbake fra forbindelsen utenfor jobben.
Det er lett å tenke at teksting av hverandre Stranger Things GIF-er klokken 02.00 betyr at dere er sjelevenner, men hvis du finner det utenfor tilfeldig skam, har du ikke mye å si til hverandre. Hvis du fjerner det meningsløse småpraten, kan det hjelpe deg filtrer gjennom interaksjonene dine.
Du vil kanskje oppdage at det ikke er mye substans i kommunikasjonen din - eller følelsene dine - tross alt.
Fordi denne personen var ny i området, kjente jeg ingen som kjente ham utenfor jobben. På den ene siden fikk dette ham til å virke veldig mystisk og la til intrigerene mine.
På den annen side betydde det også at jeg ikke kunne få noen jeg stolte på å gå god for karakteren hans. Hadde jeg klart å gjøre det, hadde jeg kanskje lært raskere at følelsene mine ble forlagt.
Har du noen tilknytning til denne personen utenfor jobben?
Kan du få en følelse av hvordan de behandler andre, hva deres dating M.O. er? Hvis du kan, kan du oppleve at de ikke er så fantastiske som personaen de skildrer på jobben.
Å lære at en person du knuser på er ikke enhjørningen du drømte om, kan virkelig hjelpe deg med å slå deg ned på jorden og gi deg et sunnere perspektiv på hvem du akkurat bruker denne tiden på å dagdrømme om.
Sannsynligvis ingen av dem, men definitivt ikke via jobb-e-post. Husk, bare fordi du jobber hjemmefra akkurat nå, betyr det ikke at selskapets arbeidsretningslinjer fortsatt ikke gjelder for deg. Hvis dette er noen du allerede jevnlig chatter med på sosiale medier eller gjennom tekst, kan det ikke skade å chatte chatt i ikke-arbeidstid, men bare hvis det er innenfor komfortsonen din.
Ved å rope over rommet. Tuller. Ikke gjør det. Kommuniser via jobb-e-post og legg de romantiske følelsene til side for nå - det blir vanskelig å møte drinker etter jobb, med tanke på at alle barene uansett er stengt.
Hva du bør gjøre, avhenger av hvilke stillinger dere begge har på jobbene deres og hva slags signaler han har gitt dere til nå.
Først vil jeg si at det er greit å fortelle en person at du er interessert i dem selv om du ikke er sikker på om følelsen er gjensidig, så lenge du er forberedt på hvordan du vil reagere hvis de ikke liker du tilbake. Men når det gjelder en arbeidsplassforelskelse, kan det være veldig vanskelig! Er du forberedt på det, og har du det bra med å jobbe sammen med ham selv om han avslår deg? Hvis ikke, ville jeg ikke si noe.
Jeg vil heller ikke si noe hvis du er sjefen hans eller han er din siden det kan skape en ubalanse i hierarkiet. Hvis en av dere er interessert i den andre og har myndighet over den andre, kan det bli problematisk på et profesjonelt nivå. Hvis du begge er ansatt der likt, og du er i orden med å bli avvist - gå for det! Be ham om å gjøre noe gøy!
Det betyr sannsynligvis at han ikke er klar til å begynne å se noen andre ennå. Hvis han var interessert, ville han ha laget en endelig plan i stedet for å utsette den. Det kan også bety at han er interessert i deg, men ubehagelig med ideen om å treffe noen fra jobben - spesielt noen som jobber for ham, derav hans vage svar. Tross alt, det er noen alvorlige ulemper med å date sjefen din.
Hvis han kommer tilbake til deg for å lage en plan for den filmen, vet du at han er interessert! Men ballen er i banen hans nå.
Først må du sørge for at han vet at du er tilgjengelig. Hvis han spør om du ser noen, og ikke er det, så fortell ham. Gutter som er verdt saltet deres, kommer ikke til å spørre noen som er i et engasjert forhold.
Neste, ikke vent på at han spør deg om du er interessert i ham! Hvis du vet at han også er tilgjengelig, kan du finne ut hvilke interesser dere begge har til felles. Er han i old school arkadespill? Inviter ham til en arkade!
Binder dere begge sammen kjærligheten til fritert mat? Be ham ut til favorittbaren din for pubmat og drikke. Hvis du avslår deg, vær rolig. Kanskje han har noe han må gjøre den dagen, eller er han ikke helt inn i ideen du kastet ut. Bare si noe som 'Vel, jeg er også fri fredag ettermiddag hvis du vil gjøre noe.' Baller i retten og hvis han prøver å komme sammen, vet du at han vil henge med deg. Hvis ikke - neste!
Ja, det ville være galt å forfølge et forhold til ham.
Han er gift. Dette er den viktigste grunnen til at du trenger å slutte å hengi deg til ideen om å date ham - han er ikke tilgjengelig.
Hennes handlinger viser at hun ikke er interessert i et seriøst forhold til deg. Hvis noen vil ha et vennskap eller et romantisk forhold til deg, vil de gjøre noe for å innlede samtaler og henge. Det betyr ikke at du gjorde noe galt, det kan bare bety at hun ikke er interessert i deg. Forhold er som å spille tennis - hvis den andre ikke svinger tilbake, er spillet over.
Det mest respektfulle du kan gjøre er å la det gå, slutte å sende en sms til henne og gi henne plass på jobben. Ikke kontakt henne utenfor jobben lenger, med mindre hun er initiativtaker.